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担当者よりご連絡させていただき、お探しの企業・人材を条件についてヒアリングいたします。
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ヒアリング内容をもとに、勤務時間などの就業条件・ご要望にマッチした企業・人材のご提案をさせていただきます。
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ご紹介
実際に就業先・企業をご紹介させていただき、面談を設けさせていただきます。
受け入れ開始
双方合意後、ご紹介した企業・人材が業務を開始後も定期的に、作業効率やモチベーションアップなど、アフターフォローさせていただきます。
最近の活動を記載しています。
Our recent works here.
国際雑誌名:Frontiers in Education タイトル:Teaching efficacy of undergraduate physical education students toward concep […]